Ben jij flexibel en een echte teamplayer? Vind je het leuk om ervoor te zorgen dat bezoekers het naar hun zin hebben? Kan jij goed toezicht houden? Vind je het niet erg om je handen uit de mouwen te steken? Dan is de functie medewerker accommodaties wellicht iets voor jou. Reageer voor 20 februari 2025!
Als aanspreekpunt en visitekaartje begroet je bezoekers en sta je hen te woord bij vragen. Daarnaast houd je toezicht op het gebruik van de sportaccommodaties en de naleving van de regels. Als er evenementen zijn, overleg jij met collega’s over de voorbereiding om te zorgen voor een adequaat verloop. Vind er een ongeval plaats? Dan verleen jij eerste hulp. Een ander belangrijk onderdeel van jouw dag is het klein en groot schoonmaakonderhoud van de sporttoestellen, voorzieningen en lokalen/hallen van de gemeentelijke binnensportaccommodaties. Tot slot bedien en inspecteer je installaties zoals verwarming, verlichting, geluid, signaleer je problemen, bewaak je de brandveiligheid en reageer je op klachtenmeldingen. Je werkt in deze functie in middagdiensten en om het weekend een weekenddienst (incidenteel een ochtenddienst).
Het team Vastgoed is verantwoordelijk voor het onderhoud en de verhuur van al het gemeentelijk vastgoed waaronder de sportaccommodaties. Nieuwbouw, aanpassingen en sloop van gemeentelijke gebouwen en de verkoop van gebouwen en snippergroen behoren tot de taken. Ook alle vastgoedtaken op het gebied van tactisch/operationeel beleid en (accommodatie)beheer en -uitvoering zijn ondergebracht in het team Vastgoed.
Heerlen is een stad met lef. In Heerlen zijn we doorpakkers en maken we dingen waar die anderen niet voor mogelijk houden. We werken vastberaden en met overtuiging aan grote en boeiende opgaven die onze stad toekomstbestendig maken. Heerlen verlegt grenzen, verkent nieuwe horizonten en wij leren van, en bouwen trots voort op het verleden. En met die lessen uit het verleden pakken we door om beter verder te gaan naar morgen. In Heerlen borrelt het van de ideeën en initiatieven en pakken we uitdagingen aan. Als stad met zo’n 90.000 inwoners vervullen we de centrumfunctie voor de regio Parkstad Limburg. Alles wat we doen draagt bij aan één gezamenlijk doel: Heerlen een nog fijnere plek maken om te wonen, werken en leven!
Ook onze Organisatie is volop in ontwikkeling. Samen met meer dan 1.000 collega’s werken we aan Heerlen van Morgen. Een organisatie met heldere doelen voor ogen: op basis van openheid en vertrouwen efficiënt samenwerken aan een toekomstbestendig Heerlen. Een manier van werken waarbij collegialiteit, creativiteit en curiositeit matchen met onze taken. Een organisatie waar de wensen, ideeën en gedachten van de inwoners en ondernemers centraal staan in ons handelen. Kies je voor Heerlen? Dan steken we samen de handen uit de mouwen en werken we aan een duurzame, leefbare stad én organisatie.
Bij de gemeente Heerlen bieden we jou een omgeving waar je de ruimte krijgt om jezelf en de organisatie te ontwikkelen. Het betreft een structurele functie van 36 uren. De eerste arbeidsovereenkomst zal voor bepaalde tijd zijn.
De functie is ingeschaald in schaal 5 met een bruto maandsalaris van minimaal € 2.316,-- en maximaal € 3.369,-- (afhankelijk van opleiding en ervaring, bij een fulltime dienstverband). Je ontvangt daarnaast een onregelmatigheidstoeslag (ORT) omdat je in deze functie op basis van een rooster werkt. Het is mogelijk om meer uren te werken. Daarmee bouw je ADV op.
Verder ontvang je een individueel keuze budget (IKB). Dit is 17.05% van jouw salaris. Daarnaast bieden wij mogelijkheden om opleidingen te volgen, flexibel te werken en hebben wij verschillende vitaliteitsregelingen, waaronder onze eigen sportstimuleringsregeling en een flexibel vitaliteitsbudget in de vorm van een digitale munt (Vitknip) die je in Heerlen op veel plekken kan inzetten om jouw vitaliteit te vergroten. Je pensioen wordt opgebouwd bij het ABP. Onze arbeidsvoorwaarden zijn geregeld volgens de cao gemeenten. Bekijk al onze arbeidsvoorwaarden op onze site.
Ben je enthousiast geworden over deze functie? Solliciteer dan via de button en stuur ons jouw cv en motivatie t.a.v. Mike van Horzen, teammanager Vastgoed. Je kunt solliciteren tot en met 19 februari 2025. Voor meer informatie over de functie kun je terecht bij Mirjam Bremen, beheerder accommodaties via m.bremen@heerlen.nl of telefonisch 0640620571.
Houd alvast donderdag 27 februari 2025, tussen 13.00 en 17.00 uur, vrij in je agenda; dan hebben wij de sollicitatiegesprekken.
Voor deze functie wordt intern én extern geworven. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de interne kandidaat. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.